4 Prozent mehr ab 1. Mai 2018

Die IG Metall-Tarifkommission für die holzverarbeitende Industrie Westfalen-Lippe hat heute dem Verhandlungsergebnis vom Freitag einstimmig zugestimmt. Damit steigen die Entgelte ab 1. Mai 2018 um 4 Prozent. Für die Monate Januar bis April erhalten die Beschäftigten pauschal 300 Euro. Die Auszubildendenvergütung steigt überproportional im Schnitt um rund 50 Euro pro Ausbildungsjahr. Der Entgelt-Tarifvertrag läuft bis 30. September 2019.

 

Christian Iwanowski, Verhandlungsführer der IG Metall NRW: „Wir haben für die Beschäftigten eine ordentliche Entgelterhöhung erreicht. Die Auszubildenden profitieren dabei überproportional. Das ist gut und sichert die Wettbewerbsfähigkeit der Branche beim Kampf um Fachkräfte.“